公司正常工作日不安排上班,还要拿前面的加班扣,违反劳动法吗?我需要了解您的合同是如何约定的,才能为您解答相关细节的。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。 对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。2012年2月,税务总局纳税服务司表示节假日加班费需依法纳税您好,请详细说明一下情况不好意思,这个问题暂未有人回答请前往已解决板块寻找答案。
文章标题: 公司正常工作日不安排上班,还要拿前面的加班扣,违反劳动法吗?
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